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「しゃぶしゃぶ温野菜」逮捕者を出したブラックバイト
アルバイトの男子大学生の顔を殴ったなどとして、千葉県警が暴行の疑いで、大手飲食チェーン「しゃぶしゃぶ温野菜」の千葉県のフランチャイズ店=閉店=の元従業員、冨山良次容疑者(53)を逮捕した。大学生が録音していた音声データには、この店の元店長と店長の夫である冨山容疑者とみられる人物の暴言の数々が残されていた。人手不足を背景に、アルバイトに過剰な仕事やシフトをさせる“ブラックバイト”はついに、刑事事件に発展した。
以上、Yahooニュース(産経新聞)引用
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20161206-00000507-san-soci


「大学生は『1回、辞めたいと言ったら懲戒免職にする、懲戒免職になると就職に影響が出ると言われ、それが引っかかってなかなかやめられずにいた』と明かした」


この点について


もう少し


調べれば…


店舗側の圧力が


おかしい


と気づくのではないでしょうか?


アルバイトに対して


「懲戒免職にする」


というのは


辞めさせないための手段と思われます。


すでに…


暴言、暴行等によって


脅迫的ともとれる態度を当該アルバイトに対してしているので


雇用者側に問題があると判断されると思います。


それでも


そのアルバイト学生を


懲戒免職にしたら


雇用者として


権利の濫用になるのではないでしょうか。



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[2016/12/14 05:03] 社会 | トラックバック(0) | コメント(0) | @
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